堅持“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取庇萌藰藴?，積極打造素質強企工程，尊重員工、凝聚員工、激勵員工，打造一支敢于創(chuàng)新、積極進取的高效專業(yè)團隊。
| 崗位/職務 | 招聘人數(shù) | 年齡 | 性別 | 學歷 | 發(fā)布時間 | 詳細 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 坡口工 | 1 | 50周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 國際貿(mào)易經(jīng)理 | 1 | 35周歲以下 | 不限 | 本科及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 機械工程師 | 1 | 45周歲以下 | 不限 | 本科及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 高級英語翻譯 | 1 | 35周歲以下 | 不限 | 本科及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 噴漆工 | 2 | 45歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 日語翻譯 | 1 | 40周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 倉庫管理員 | 3 | 40周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 采購員 | 1 | 40周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 安全員 | 1 | 40周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 質檢員 | 1 | 45周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 數(shù)控調(diào)機 | 4 | 40周歲以下 | 不限 | 大專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 數(shù)控操作 | 10 | 45周歲以下 | 不限 | 中專及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 精密打磨 | 4 | 50周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 鏜床工 | 2 | 不限 | 不限 | 高中及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 立車工 | 2 | 不限 | 不限 | 高中及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 冷作工 | 2 | 45周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 二氧焊工 | 4 | 45周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 鋼板切割工 | 3 | 45周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 卷圓工 | 1 | 45周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 裝配鉗工 | 5 | 45周歲以下 | 不限 | 高中及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 配管工 | 1 | 45歲以下 | 不限 | 高中及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 電工 | 1 | 45歲以內(nèi) | 不限 | 中技及以上 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 油漆輔助工 | 7 | 50周歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
| 機修工 | 1 | 50歲以下 | 不限 | 不限 | 2025-02-14 | 查看>> |
